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    超硬面熱噴涂
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    銷售工程師—— 熱噴涂 PVD鍍膜、粉體材料

     

     職責描述:

    1. 負責開拓市場,發展新客戶和渠道,提高產品市場覆蓋率;業務主要領域為機械制造、石油化工、工程機械、鋼鐵冶金、能源環保、交通運輸、新材料、新能源等行業。

    2. 負責銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;負責銷售資金的回籠;分析銷售統計數據,以確定銷售潛力和庫存需求,以達到團隊銷售目標。

    3. 負責管理維護客戶關系、渠道以及與客戶、渠道間的長期戰略合作計劃,解決客戶對銷售和服務的投訴。

    4. 負責轄區內市場信息的收集及競爭對手的分析,提供相關數據,協助市場部活動。

    5. 協助技術團隊,了解客戶需求,促進公司產品的銷售,并提供銷售支持。

    任職要求:

    1. 學歷不限,具有機械、材料等專業工程背景經驗者優先。

    2. 具有1年以上銷售熱噴涂、PVD鍍膜、粉體材料等實踐經驗或熱噴涂、PVD鍍膜、制粉技術工作經驗或擁有相關客戶資源者優先。

    3. 具有較強的溝通能力、交際能力和抗壓能力,具備市場開發和新產品銷售方面的技能,有良好的銷售技能和制成品銷售經驗者優先。

    4、踏實肯干,有事業心、進取心、責任心和積極的工作態度,能夠接受出差。

    5、熟練使用WORDEXCEL等常用辦公軟件。

    6. 具有團隊合作精神,適應能力強,尋求在本公司的長期發展。

         遇:

    1. 極具競爭力的薪酬體系,完善而規范的職工保障及福利。

    2. 基于著名高校背景的學習型組織,完善科學的培訓體系。

    3. 清晰的職業發展規劃,快速晉升機制,內部外部事業合伙人平臺。

    4. 良好的工作環境。

     

                                                                                                           熱噴涂工程師

     

    崗位描述:

    1、負責公司熱噴涂工藝及其前/后工序相關技術、工藝管理和技術改進與革新等工作;編制、完善流程單及相關表單。

    2、負責新產品開發、工藝固化及相關技術文件的編制。

    3、與生產部門一起,負責相關工裝夾具的設計、改進、工藝布局,以提升工藝能力和生產效率,降低廢品率。

    4、負責處理現場工藝問題以及滿足客戶改進要求,提出改進方案及項目跟進;搜集噴涂數據,并統計匯總;督促噴涂質量控制,作金相分析,相關檢測設備、儀器的管理維護。

    5、根據設備保養規程,做好設備的日常維護保養和點檢工作,自覺維護操作室、設備機臺的整潔及環境衛生。負責工藝設備技術選型與評估。

    6、對外聯絡業務單位,進行相關技術交流,并聯合各科研院所及高校申報項目。

    7、及時向上級主管報告進度和存在的問題。

     崗位要求:

    1、本科及以上的學歷,材料、機械、焊接、粉末冶金、表面處理或相關專業;具有等離子噴涂經驗優先考慮。

    2、了解機電設備的基本原理、機械識圖,能夠操作噴涂設備,對CNC有一定的了解,動手能力強,肯吃苦鉆研了解數控設備性能、維護保養常識并獨立操作、常見故障的判斷。

    3、有6軸機械手編程基礎;熟練使用AutoCADSolidworks等軟件;

    4、具有良好的溝通能力和抗壓能力。較強的工作自主性、質量意識、團隊合作意識和學習能力,有項目管理意識和經驗。

         遇:

    1. 極具競爭力的薪酬體系,完善而規范的職工保障及福利。

    2. 基于著名高校背景的學習型組織,完善科學的培訓體系。

    3. 清晰的職業發展規劃,快速晉升機制,內部外部事業合伙人平臺。

    4. 良好的工作環境。

     

     

                                                                                                         制粉工程師

     

    職責描述:

    1. 負責金屬粉末生產工藝方案制定,監督制粉過程現場執行情況;

    2. 制粉工藝文件編制及修訂;

    3. 工藝技術改進及設備技改方案策劃,工裝設計及優化工作;

    4. 組織工藝試驗,并對檢測數據進行分析;

    5、 負責項目跟進、撰寫相關產品設計方案、技術資料和產品技術標準、產品使用說明書等技術類相關文檔;

    6、完成公司及部門領導交辦的事項。

     任職要求:

    1. 金屬材料、粉末冶金相關專業本科以上學歷,碩士學歷優先;有氣霧化制粉工作經驗的優先;

    2. 熟悉金屬材料特性及相關分析檢測手段,了解國內外相關標準;

    3、熟練使用各種設備、儀器、工具對材料及產品進行檢測和分析;

    4、熟練運用使用設計軟件;熟練使用辦公軟件,有一定的文字功底,能夠根據要求編制各類技術文件;

    5、溝通理解能力強,工作認真負責,積極主動,具有高度責任感,團隊合作精神,較好的溝通能力。

         遇:

    1. 極具競爭力的薪酬體系,完善而規范的職工保障及福利。

    2. 基于著名高校背景的學習型組織,完善科學的培訓體系。

    3. 清晰的職業發展規劃,快速晉升機制,內部外部事業合伙人平臺。

    4. 良好的工作環境



                                     PVD工程師

    崗位職責:

    1、負責PVD的全部相關工藝(磁控濺射、蒸發等)優化及良率提升; 合格率跟蹤與異常的及時分析與改善,以減少工藝異常的發生提高成品率;負責相應機臺產品工藝制定和維護,為生產提供工藝支持;

    2、掌握生產線上的工藝情況,負責完成相應的工藝專題,以攻克鍍膜工藝難題;

    3、熟悉各PVD相關工藝設備操作及Recipe的編輯;熟練工裝夾具的開發及維護,熟悉設備常規維護、保養、檢漏,處理設備和產品的異常問題,維護工藝穩定性降低產品報廢率;

    4、操作人員的培訓與指導,以提高操作人員素質;指導書的制作;

    5、實驗室工藝開發配合跟進項目,及現場機械制作SOP操作流程,區域5S規劃,無塵車間管理制度!

    6、熟悉Datalog工藝數據制圖,分析數據中的變化及時改善工藝中出現的故障。

    7、熟悉多種表面處理工藝,包括噴涂、鐳射、IMD、鍍金等。

     任職要求:

    1、性別不限,年齡25-40;

    2、本科及以上學歷、物理、化工工程、CVDPVD等相關專業;

    32年以上相關工作經驗,擁有真空鍍膜、熟練蒸發機、磁控濺射機的操作工作經驗優先; 具有基本的真空和電氣知識,能夠進行鍍膜設備的基本維護;

    4、可以熟練地使用鍍膜設計軟件,開發新的膜系設計,同時制定生產工藝來實現制樣與量產;

    5、具有膜片特性的檢測方法知識,能根據產品要求制定可靠的測試方案;  

    6、良好的邏輯思維能力,良好的研發思維及技能,能分析和處理鍍膜生產線的各種異常情況;;良好的語言表達和溝通協調能力。

    7、責任心強,能承受工作壓力,富有進取心。具有良好的團隊合作精神和溝通能力。

         遇:

    1. 極具競爭力的薪酬體系,完善而規范的職工保障及福利。

    2. 基于著名高校背景的學習型組織,完善科學的培訓體系。

    3. 清晰的職業發展規劃,快速晉升機制,內部外部事業合伙人平臺。

    4. 良好的工作環境。



                                                                                                          商務助理

    崗位職責:

    1.學習產品基本知識;

    2.分折市場,了解目標客戶;

    3.維護所在區域客戶資源;

    4及時了解客戶需求,跟進客戶訂單情況;

    5.負責所在區域客戶及售后反饋;

     任職要求:

    1.市場營銷、機械類、新材料等相關專業大專以上學歷;

    2.溝通表達能力強,邏輯思維靈活;

    3.工作響應快,配合度高,責任心強;

    4.熟悉應用EXCELWord辦公軟件.

       遇:

    1. 極具競爭力的薪酬體系,完善而規范的職工保障及福利。

    2. 基于著名高校背景的學習型組織,完善科學的培訓體系。

    3. 清晰的職業發展規劃,快速晉升機制,內部外部事業合伙人平臺。

    4. 良好的工作環境。



                                  品質技術助理

    崗位職責:

    1、來料檢驗標準的制作,品質問題發生處理。

    2、生產品質問題點的發生尋找原因、驗證,追溯改善效果。

    3、客戶投訴問題點做驗證與處理對策。

    4、協助技術品質部長日常工作。

    任職要求:

    1.機械類、新材料工程等相關專業本科以上學歷;

    2.熟悉CAD機械制圖相關經驗一年以上,優秀應屆畢業生優先考慮;

    3.為人穩重,辦事嚴謹,細致認真;

    4.良好的表達與組織協調能力,具有高度的責任心和團隊合作精神。

       遇:

    1. 極具競爭力的薪酬體系,完善而規范的職工保障及福利。

    2. 基于著名高校背景的學習型組織,完善科學的培訓體系。

    3. 清晰的職業發展規劃,快速晉升機制,內部外部事業合伙人平臺。

    4. 良好的工作環境。



                                   人事專員

    崗位職責:

    1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;

    2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;

    3、負責每月考勤統計;

    7、配合其他部門有關工作,完成領導交待的其他工作。

    任職要求:

    1.人力資源、工商管理等相關專業大專以上學歷;

    2.熟練應用EXCELWord辦公軟件;

    3.具備良好的溝通協調能力,較強的組織策劃能力;

         遇:

    1. 極具競爭力的薪酬體系,完善而規范的職工保障及福利。

    2. 基于著名高校背景的學習型組織,完善科學的培訓體系。

    3. 清晰的職業發展規劃,快速晉升機制,內部外部事業合伙人平臺。

    4. 良好的工作環境。



                                  儲備干部

    該崗位性質為儲備干部,培養通道為技術/生產/銷售人才。

    任職要求:

    1. 市場營銷、機械類、新材料工程等相關專業大專以上學歷;

    2. 能夠服從一定區域內的工作調動;

    3. 能夠熟練操作OFFICE辦公軟件;

    4. 具備優秀的溝通能力、組織協調能力;

    5. 具有較強的服務意識、工作主動性及團隊協作意識。

         遇:

    1. 極具競爭力的薪酬體系,完善而規范的職工保障及福利。

    2. 基于著名高校背景的學習型組織,完善科學的培訓體系。

    3. 清晰的職業發展規劃,快速晉升機制,內部外部事業合伙人平臺。

    4. 良好的工作環境。



    報名方式

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